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2025年– date –

  • 活動実績

    若手社員から幹部まで4階層にわたる『モチベーション』の動画を収録しました

    2025年12月25日
  • 活動実績

    自動車部品メーカー向け『10年定着™コンサルティング』を実施しました

    2025年12月24日
  • 活動実績

    社会福祉団体の管理職向け『離職防止セミナー』を実施しました

    2025年12月23日
  • 活動実績

    サービスエンジニアリング会社のベテラン社員向け『ハラスメント&職場風土改善研修』に登壇しました

    2025年12月22日
  • 活動実績

    ファイナンス企業の若手社員向け『キャリアデザイン研修』を実施しました

    2025年12月19日
  • 活動実績

    ファイナンス企業の若手社員向け『プレゼンテーション研修』を実施しました

    2025年12月18日
  • 活動実績

    中小企業の経営者向け『【10年定着™人材】採用成功セミナー』を開催しました

    2025年12月16日
  • 活動実績

    サービスエンジニアリング会社のベテラン社員向け『ハラスメント研修』に登壇しました

    2025年12月15日
  • 活動実績

    食品メーカーの中堅社員向け『自律型リーダーシップ育成プロジェクト【年間】』を実施しました

    2025年12月12日
  • 活動実績

    介護施設向け『10年定着™コンサルティング』を実施しました

    2025年12月11日
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まずは、貴社の人と職場の
「感情」を見立てます。

まずは、貴社で人が辞める本当の理由を整理しませんか?

現在の組織課題を整理/離職要因の仮説を提示/優先して取り組む一歩を提案

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