2025年7月– date –
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自動車部品メーカー向け『10年定着™コンサルティング』を実施しました
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IT企業の管理職向け『コーチング研修』に登壇しました
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生命保険会社の管理職向け『部下育成力向上研修』に登壇しました
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コンサルタント企業の中堅社員向け『OJTトレーナー研修』に登壇しました
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食品メーカーの中堅社員向け『自律型リーダーシップ育成プロジェクト【年間】』を実施しました
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タイヤメーカーのリーダー層向け『新任作業長・班長研修』を実施しました
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新人は定着しないものと諦めていませんか？10年定着™のためのオンボーディング3原則
「どうせ若手はすぐ辞めるから……」「最近の新人は根性がない」 そんな言葉が飛び交う職場では、新人が離れていくのも当然かもしれません。 近年、特に中小企業において、「せっかく採用したのに3ヶ月ももたずに辞めてしまう」という悩みが多く聞かれるよう... -
医薬品卸売企業の管理職向け『マネジメント研修』を実施しました
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医薬品卸売企業の管理職向け『マネジメント研修』を実施しました
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中小企業の経営者向け『【10年定着™人材】採用成功セミナー』を開催しました
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