キャリアコンサルティング
社員一人ひとりに合ったキャリアを構築するための支援サービスです。
社員のリソース（才能、能力、スキルなど）を掘り起こし統合させ、キャリアビジョン（将来のあるべき姿）を設定し、自分の進むべき方向性を明確にします。
キャリアコンサルティング導入の3つのメリット
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1社員のモチベーションの向上
キャリアビジョンが明確化されることで、社員のモチベーションの向上が図れます。
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2社員の能力の向上
キャリアビジョンの実現に向け自分の課題がわかり、能力向上につながります。
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3離職率の減少
日々の仕事に前向きに取り組めるようになり離職率が減少します。
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